Flevoland
32 - 40 uur
HBO WO

Ter versterking van het team zijn wij voor een groot en professioneel makelaarskantoor in Lelystad op zoek naar een Kantoorleider/woningmakelaar. Zie jij het als een uitdaging om jouw team te motiveren succesvol te zijn en ben jij als makelaar klaar voor een volgende stap in jouw carrière, misschien is dit dan wel jouw kans!

Kantoorleider/Woningmakelaar (K-RMT/RM), Lelystad

Nieuw

Wat doe je als Kantoorleider/woningmakelaar

In deze uitdagende en zelfstandige functie fungeer je als meewerkend voorman. Je beschikt over de juiste eigenschappen om een team te motiveren en te coachen om de kwaliteit van dienstverlening te waarborgen.
Naast deze belangrijke rol ben je ook verantwoordelijk voor het uitbouwen van de woningportefeuille en begeleid jij het aan- en verkoopproces voor nieuwe klanten.
Je speelt in op de wensen van de klanten en bent in staat vraag en aanbod goed op elkaar af te stemmen.

Taken / verantwoordelijkheden

  • Het zelfstandig uitvoeren van makelaardijactiviteiten; verwerven, begeleiden, bemiddelen en uitvoeren van aan- en verkoop van woningen;
  • Het aansturen, coachen en begeleiden van een team (binnendienst medewerkers, woningmakelaar, BOG makelaars en nieuwbouwmakelaar);
  • Het bijhouden van verkoop- en aankoop rapportages en je heb hierin een signaleringsrol;
  • Het deelnemen aan periodieke vestigingsmanagers overleggen t.b.v. kennisdeling, netwerk etc;
  • Het zorgdragen voor een intensieve cross-selling tussen de diverse disciplines binnen de organisatie;
  • Het nemen van initiatieven om het werkproces te verbeteren.

Dit ben jij

  • Een commercieel gedreven talent met een nuchtere werkhouding;
  • Je hebt van nature leidinggevende capaciteiten;
  • K-RMT of RM gecertificeerd;
  • Hbo werk-, denkniveau;
  • Geen 9 tot 5 mentaliteit;
  • 5 tot 10 jaar werkervaring in de makelaardij, kennis van Lelystad is een vereiste;
  • In teamverband kunnen werken, maar ook de voortrekkersrol op te kunnen pakken;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Over het bedrijf

Dit makelaarskantoor is naar eigen zeggen het meest gezellige makelaarskantoor! Met ruim 100 collega’s verdeeld over meerdere vestigingen zorg je er samen voor dat de klant altijd optimaal bediend wordt. Niet alleen de particuliere woningverkopers en kopers/huurders, maar ook zakelijke klanten. Naast de makelaardij beschikt deze organisatie ook over een grote tak vastgoedmanagement.

In dit fijne familiebedrijf heerst een informele en laagdrempelige sfeer, waarbij kwaliteit en professionaliteit hoog in het vaandel staan. Successen worden gedeeld en er worden regelmatig gezellige uitjes gepland.

Wat bieden we je

  • Een goed salaris, afhankelijk van je opleiding en werkervaring;
  • Vakantiegeld toeslag;
  • 25 vakantiedagen;
  • Goede pensioenregeling waarbij 2/3 voor rekening van werkgever komt;
  • Een auto/telefoon/laptop van de zaak;
  • Personeelskortingen;
  • Gezellige bedrijfsuitjes.

Publicatiedatum

16-05-2023

Contactpersoon

van Slooten

Kantoorleider/Woningmakelaar (K-RMT/RM), Lelystad

Vragen over deze vacature?

Neem dan contact op met Amber van Slooten via onderstaande contactmogelijkheden.
Amber van Slooten

Werkwijze

Stap 1Persoonlijke kennismaking

Als wij kansen voor jou zien richting een vacature waar je op hebt gesolliciteerd of een andere vacature die voor jou interessant kan zijn, plannen we een persoonlijk kennismakingsgesprek in. In sommige gevallen bieden wij hier ook een persoonlijkheidstest aan. Wij zijn gecertificeerd in Management Drives.

Stap 2Voorstellen bij de opdrachtgever

Als ook jij enthousiast bent over de vacature, stellen we je voor bij onze opdrachtgever. Die ontvangt van ons informatie over jou. Als je op gesprek mag, bereiden we je uitgebreid voor.

Stap 3Na afloop van het traject

Als je eenmaal geplaatst bent bij de opdrachtgever, houden we graag contact met jou. We maken een lunchafspraak om te bespreken of jouw nieuwe werkplek bevalt en of we gezamenlijk de juiste beslissing hebben gemaakt.

PropertyPeople gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.